人事・総務部人材センターでは、武田病院グループへ就職をお考えの方に対してさまざまなサポートを行っています。就職に関するご質問や不安に感じていること、どのような些細なことでも私たちにお気軽にご相談くだだい。

お問い合わせ

これまで数年間精神科にいたため、身体的な看護スキルを身につけたい想いと、救急の看護対応に興味があり救急を希望しました。武田病院は外国人患者受入れ医療機関認証病院でもあり、多くの外国人患者さんの受け入れを行っています。外国人の方への救急対応もあり、多種多様な関わりと看護の提供ができるのではないかと考えました。タブレット端末による多言語通話サービスを利用して外国人の方とのコミュニケーションを図っており、言葉の壁の心配もありませんでした。

病院見学の際、救急件数も多く自己のスキル向上に繋がるという印象を受けました。さらに実際の救急現場を目にすることで活気とチームの力を感じ、入職を決めました。希望していた救急に配属となり、毎日が学習の日々ですが、着実に看護師として経験を重ねています。
分からないことが多い中、先輩達からいただいた技術項目シートを用い、どこまで実施できているのかを確認しながら、丁寧な指導のもとで仕事をしています。入職時よりも知識と技術は少しずつ上がっています。忙しくて大変な時もありますが、やり甲斐がありとても充実しています。

武田病院を選んだ理由は、京都駅の近くという環境から救急受け入れの件数も多く、様々な症例を通して迅速な判断力やアセスメント能力を磨きたいと考えたからです。
入院中の関わりはもちろん、退院に向けて患者さんやご家族がどのように生活をしていきたいと考えておられるかを知る大切さも学んでいます。
また、スタッフのワークライフバランスを重視し、スタッフ全員で協力し合って残業時間を減らしていこうと取り組むチーム力を実感しています。

パートナーシップ・マインドの導入により看護師間でコミュニケーションを取る機会も多く、相談しやすい環境にあり、不安なことも聞きやすいため安心して働けるところが最大の魅力です。
また、私が所属している循環器病棟では、心臓カテーテル以外にアブレーション治療も行なっているため多岐にわたって循環器系を学べます。研修や勉強会の機会が多いので、自己のモチベーションにもつながっています。さらに、中途採用者が多く中途採用者のみの研修や交流会があるため、仲間がすぐにできる点も他院と違う魅力です。
新しい環境に行くことはとても不安なことですが、当院は、周りにいるスタッフが常に気にかけてくれる優しい環境です。ぜひ武田総合病院で一緒に働きましょう。

急性期の勉強をもっとしたかったことと、認定看護師さんが多く働いておられること、中途採用者の方も多く働いておられるので、働きやすい職場であると思いました。また残業も少なく、自分の時間が持てると思いました。ママさんナースも多く、将来を考えても働き続けられる環境だと思いました。
武田総合病院の魅力は、患者さんについて他職種と話し合う機会も多くいろんな視点から考えることができること・スタッフ間の仲が良いこと・教育が整っていてキャリアに応じた課題に取り組めるので自己啓発ができることだと思います。
幅広い年齢層で経験豊かな看護師さんがいるので、安心して働けます。
就職・転職はすごく不安で勇気のいることだと思いますが、周囲の人のサポートもしっかりしているので心配いらないと思います。また多くのことを学べるので、キャリアを積むためにも良い環境であり、仕事もプライベートも充実できます。

結婚し、引越しをして転職することになりましたが、中途採用の教育体制が整っていたことから当院を選びました。また、保育室があるなど、子育てをしながらの勤務形態が整っていたことも大きな魅力のひとつでした。
先輩看護師や先生方がとても優しく相談しやすいため、働きやすいです。
また、子育てと仕事を両立している看護師が多い印象を受けます。中途採用の同期もたくさんいるので心強いです。
転職してきた当初は、未経験な技術が多く不安もありましたが、先輩が何度も優しく指導してくださり、今では自信を持ち仕事ができています。。困っている時は、気付いて声をかけてくださるスタッフがたくさんいる職場なので、日々皆さんに助けていただきながら安心して業務をすることができています。また、同期入職の中途採用者もたくさんいるので、困っているときは助け合いながら働くことができています。

私は、十数年以上臨床から離れていました。その間クリニックなどの勤務はありましたが、色々な方の話を聞き当病院を見学させて頂きました。一番印象に残った事は、障害者病棟の関節拘縮などある患者さんの皮膚の状態が良く褥瘡がなかった所でした。
そこで、どのような看護や対応をされているのかを学び、携わってみたいと思い入職しました。
入職当初は、不安や失敗もありました。（今もですが）しかし、ブランクのある私に対し、経験豊富なスタッフの方々の細かい指導や患者さん個々に対する対応に触れ、看護に対する再認識と学びの場として現場にいます。

平成29年10月1日に当院の緩和ケア病棟に入職させて頂き、もうすぐ1年半が経とうとしています。
訪問看護から8年間のブランクがあり、不安もありましたが、スタッフや先生方に指導して頂き、あっという間の1年半でした。勉強会や研修の参加なども充実しており、自分自身の向上心を高められる職場です。小学2年生、中学2年生、高校2年生の3人の子育てをしながら毎日が目まぐるしいですが、職場の人たちに恵まれ楽しく、やりがいを感じながら働いています。

私は、こちらの緩和ケア病棟に3年前まで勤務していましたが、結婚、出産、育児を機に一度退職をしました。
この度ご縁があって、再び緩和ケア病棟に、非常勤として働かせていただいています。一度病棟を離れてみて緩和ケア病棟での患者さんやご家族の方々との関わりの尊さや一つ一つの貴重な体験の素晴らしさを改めて感じています。私はまだ子供が小さく保育園に通っている為、9時から16時の勤務です。先輩看護師の皆さんには子育ての相談やアドバイスも時折受けながら仕事と私生活の両立を行っています。3年ぶりの臨床では、不安や戸惑いもありましたが、病棟スタッフの支えや助けのおかげで少しずつ仕事に慣れてきています。そしてやはり病棟での患者さんやご家族の方々との関わりが私にとって大変勉強させていただくことに繋がり、日々自分の看護について考える機会になっています。仕事と家事、育児の両立は私にとって新しい刺激になっており、心新たに過ごしています。（時に甘い物を食べてリフレッシュしています。）

人事・総務部人材センターでは、ひとり一人のご相談やご要望などをじっくりお伺いして、おすすめの病院や働き方、支援制度の活用などを提案いたします。
業務や働き方などの選択肢の多さは、武田病院グループならでは。まずはあなたのことを聞かせてください。